Європа знову домінує як найкраще місце для пошуку талантів

Європа знову домінує як найкраще місце для пошуку талантів

Європа зберегла своє домінування як головна дестинація для світових талантів, посівши 17 з 25 перших місць у Глобальному індексі конкурентоспроможності талантів2023 року.

Швейцарія утримує перше місце в рейтингу вже десятий рік поспіль .

Тим часом такі країни, як Росія, стали "чемпіонами за талантами".

Швейцарія залишається біля керма, Данія рухається вгору

Згідно з нещодавно оприлюдненим Глобальним індексом конкурентоспроможності талантів, Швейцарія залишається на вершині рейтингу вже протягом десяти років.

Завдяки високому рівню життя та якості навколишнього середовища ця альпійська країна залишається найсильнішим у світі магнітом для кваліфікованих працівників.

Данія посідає четверте місце в міжнародному рейтингу, вийшовши на друге місце серед європейських держав .

Нідерланди, Фінляндія, Норвегія та Швеція замикають першу шістку в регіональному рейтингу.

Німеччина, Ірландія, Ісландія та Бельгія також увійшли до першої десятки світового рейтингу.

Незважаючи на зростання вартості життя в Європі, ці країни здобули репутацію привабливих місць для побудови кар'єри та створення сім'ї.

Безвізовий режим для роботи та пересування країнамиШенгенської зони додає привабливості для іммігрантів.

Країни з економікою, що розвивається, роблять великі кроки

За останнє десятиліття Китай і Росія перетворилися зі статусу "рушія талантів" на "чемпіона з залучення талантів", підкреслюється у звіті Індексу. Здатність утримувати працівників є їхньою спільною сильною стороною.

Індонезія очолила список країн, що розвиваються, як найпродуктивніша країна, що переміщує таланти протягом останніх десяти років.

Мексика також піднялася з категорії "відстаючих" до "лідерів", зокрема, завдяки наданню можливостей для розвитку навичок.

Такі зрушення свідчать про те, що Європа стикається зі зростаючою конкуренцією за глобальний досвід з боку країн Азії та Латинської Америки, що розвиваються, навіть незважаючи на те, що вона продовжує задавати темп на поточний момент. Це може стимулювати зміни в політиці, спрямовані на залучення та утримання іноземних технічних фахівців та інших затребуваних спеціалістів.

Кваліфікована міграція вимагає зосередження на добробуті

За прогнозами аналітиків Індексу ,протягом наступного десятиліття факториякості життя та сталого розвитку будуть стимулювати міграцію талантів ще більше, ніж раніше .

Природне середовище, соціальний захист, охорона здоров'я, особисті права та пов'язані з ними заходи можуть все більше впливати на те, чи вирішать кваліфіковані фахівці залишитися або шукати "зеленіші пасовиська" за кордоном.

Для європейських країн задоволення цих очікувань щодо добробуту та стабільності може визначити, чи збереже континент свою перевагу в талантах у 2030-х роках.

Швейцарія знову демонструє успіх, вже маючи високі показники "соціальної згуртованості", які більше резонують з глобальними пріоритетами.

Вплив на мандрівників та іммігрантів до ЄС

Значна концентрація провідних напрямків у Європі свідчить про те, що для мандрівників і заявників на отримання робочої візи з усього світу, яківідповідають критеріям ETIAS, країни ЄС продовжують пропонувати виняткові перспективи для кар'єрного зростання і зміни способу життя .

Навіть після Брекзиту Великобританія також надає таку можливість. Від цифрових кочівників до сімей емігрантів, гнучкі доходи, що не залежать від місця проживання, можуть фінансувати тривале безвізове перебування в рамках Шенгенської системи.

Клас віртуальних експертів, що формується, користується величезною свободою пересування більшою частиною Європи.

Для іммігрантів з-поза меж ЄС, які мають намір оселитися на постійне місце проживання, північні країни, зокрема, активно сприяють їхньому прибуттю та інтеграції.

Німеччина, наприклад, прискорила процедуру в'їзду для технічних спеціалістів з країн, що не входять до ЄС. Багато країн також надають посвідки на проживання на основі віддаленої роботи.

Європейське лідерство у сфері управління талантами на роздоріжжі

Останній Глобальний індекс конкурентоспроможності талантів підтвердив статус Європи як головного центру міграції кваліфікованих кадрів у сучасній економіці.

Однак, з покращенням умов на ринках, що розвиваються, таких як Китай і Мексика, конкуренти придивляються до нас у дзеркалі заднього виду.

Збереження високої загальної якості життя і навколишнього середовища, а також забезпечення мобільності через кордони ЄС може допомогти розширити переваги регіону.

Багато країн вже досягли успіху на цих фронтах. Проте, нові ініціативи та політики, що наголошують на добробуті, можуть виявитися життєво важливими для того, щоб утримати найкращі уми і руки впродовж наступного десятиліття.